Карьера

Функционал:

• Полный цикл подбора персонала (от составления профиля должности до организации процесса оформления кандидата);
• Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые и точечные вакансии (складская и транспортная логистика);
• Использование различных площадок и инструментов поиска персонала;
• Работа в программе E-Staff;
• Формирование HR-бренда и участие в проектной деятельности.

Требования:

• Успешный опыт в области подбора персонала;
• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Excel, Word и т.д.);
• Знание методов поиска и подбора персонала;
• Умение организовывать рабочий процесс и распределять свое время эффективно;
• Развитые коммуникативные способности и ориентация на результат.

Предлагаемые условия:

• Работу в динамичной Компании – лидере рынка в своем сегменте;
• Перспективы профессионального и карьерного роста;
• Официальное трудоустройство с первого дня работы, полностью "белая" заработная плата: оклад + KPI;
• Предоставление ДМС, после прохождения испытательного срока;
• Обучение и наставничество старших коллег;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Дотация на питание в корпоративной столовой и скидки на продукцию компании;
• Доставка до офиса корпоративным транспортом.